LUWU UTARA — Dalam upaya memperkuat tata kelola pemerintahan yang baik dan memastikan target program kerja tahun anggaran 2026 tercapai secara optimal, Kantor Kecamatan Sabbang Selatan melaksanakan kegiatan Penandatanganan Perjanjian Kinerja, Kamis (2/4/2026), di Kantor Kecamatan Sabbang Selatan.
Penandatanganan Perjanjian Kinerja bagi Pejabat Administrator, Penelaah Teknis, serta Penata dan Pengelola Layanan lingkup Kantor Kecamatan Sabbang Selatan (Sabsel) ini disaksikan langsung oleh Camat Sabbang Selatan, Kaso Yusuf.
Dalam arahannya, Camat Sabsel, Kaso Yusuf, mengatakan bahwa kegiatan ini bukan sekadar acara seremonial administratif semata, tetapi juga sebagai upaya meningkatkan akuntabilitas pejabat lingkup Kantor Kecamatan Sabsel.
“Penandatanganan ini adalah tindak lanjut dari penyusunan rencana aksi tahunan yang bertujuan untuk mewujudkan target kinerja sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku,” ucap Kaso Yusuf di hadapan para pejabat struktural dan fungsionalnya.
Kaso mengatakan bahwa dokumen yang ditandatangani tersebut merupakan sebuah “kontrak moral”, sekaligus bentuk komitmen nyata dari masing-masing pejabat yang diberi amanah.
“Ini bukan sekadar formalitas di atas kertas atau penggugur kewajiban administratif saja, tetapi ini adalah komitmen bersama dalam pemberian pelayanan kepada masyarakat,” jelasnya.
Ia pun sangat berharap, dengan ditandatanganinya perjanjian kinerja ini, setiap pejabat memiliki indikator kinerja yang jelas dan terukur.
“Tentu ini akan memudahkan kita dalam nanti dalam proses monitoring dan evaluasi (monev) untuk melihat sejauh mana target telah tercapai atau kendala apa yang perlu dibenahi. (LHr)
